沂南县积极落实预算绩效管理改革政策，推动“三个转变”，促进预算绩效管理水平稳步提升。

预算编制从“粗放型”向“精细化”转变，将2022年度所有项目纳入预算绩效管理，总金额逾62亿元，将绩效目标质量作为项目库入库和预算编制环节的重要评审内容，严格把关审核，预算部门编制预算精准性不断提高，确保预算资金安排科学合理;预算部门从“抽选式”向“全覆盖”转变。

2022年预算绩效全面覆盖县直60个预算部门，部门整体绩效管理工作全面推开，在项目预算编制的过程中，同步安排2022年部门整体绩效目标编制和2021年度部门整体绩效自评工作，不断强化预算部门绩效管理整体化意识。

绩效信息从“关着门”向“阳光化”转变，要求各部门按时按质按量做好绩效“双公开”工作，做到预算项目绩效目标随部门预算同步公开，自评工作开展情况和重点项目评价情况随部门决算同步公开，县财政选取重点项目和重点预算部门，严格按照有关规定和程序，将项目绩效目标和部门整体支出绩效目标挂网公开，将绩效评价结果挂网公开，自觉接受社会监督，以增强财政资金绩效情况的透明度，打造绩效工作中的“阳光财政”品牌。

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